Construindo um currículo de respeito
Seu currículo é uma maneira simples de mostrar aos futuros empregadores o melhor de si mesmo, e construí-lo é um processo contínuo. À medida que você ganha novas habilidades e experiências, seu currículo se expande para incluir todos os talentos que seriam valiosos para uma nova função. Stephen Waters, MD da Watershed, descreve algumas maneiras importantes de fazer seu currículo se destacar para os empregadores.
12 dicas principais para aperfeiçoar seu currículo
1. Seja breve: 3 páginas no máximo - uma única página é suficiente se você está no início de sua carreira
2. Use uma fonte clássica de 12pt em papel comum de boa qualidade (sem scripts ondulados ou fontes excêntricas) Gaste tempo no layout: use margens e espaçamentos decentes
3. Adapte-o especificamente ao emprego para o qual você está se candidatando: não deve haver algo como seu 'currículo padrão'
4. Coloque as informações mais importantes na primeira página, porque é a que chama mais atenção. Não perca espaço com páginas de título ou detalhes pessoais irrelevantes
5. Comece com seu trabalho atual e trabalhe de trás para frente, escrevendo mais sobre ele do que trabalhos anteriores. Forneça detalhes de mudanças de mês e ano.
6. Use a fórmula clássica:
Página 1
Acima: seu nome, endereço residencial, telefone residencial, e-mail residencial (3 linhas no máximo)
Histórico de empregos: trabalho atual com lista de realizações
Página 2
Trabalhos anteriores com listas de realizações
Qualificações com datas e órgãos de premiação, começando pela mais impressionante e trabalhando para trás.
Interesses pessoais: 2 linhas são suficientes.
7. Omita qualquer coisa irrelevante: por exemplo escola frequentada, religião, cursos de treinamento, nacionalidade, qualificações escolares, salário atual - a menos que algum deles seja especificamente solicitado.
8. Mantenha a verdade, especialmente no que diz respeito às qualificações.
9. Descreva suas realizações da forma mais tangível possível - isso é mais importante do que suas responsabilidades. A ênfase está nos resultados, não nos produtos.
10. Mantenha sua linguagem direta. Use verbos dinâmicos que criarão uma impressão de entusiasmo e compromisso.
11. Evite palavras qualificativas (esperançosamente, bastante, bastante, muito ...)
12. Inclua uma carta de apresentação.
Escrever uma carta de apresentação
As cartas introdutórias permitem que você mostre aos empregadores sua personalidade (profissional) e podem diferenciá-lo da multidão. Esta carta é um documento separado do seu currículo, dirigido ao empregador, que deve enfatizar o seu interesse no trabalho e as habilidades-chave que você possui que o tornam adequado para a função. Ele também deve incluir suas ideias sobre o negócio do qual está se candidatando e o que você gosta neles. Você pode ser mais criativo do que em seu currículo, mas seja conciso, cerca de 4 a 5 parágrafos.
Destaque suas habilidades
Ao redigir seu currículo, pense no que os gerentes procuram em sua inscrição, o que é uma evidência de habilidades fundamentais - geralmente divididas em quatro conjuntos de habilidades:
(1) Autoconsciência: Conhecer seus pontos fortes e áreas de desenvolvimento e ter consciência de seu impacto sobre os outros.
(2) Iniciativa e automotivação: pensar em seus pés, liderar pelo exemplo e compartilhar sua paixão com os outros
(3) Trabalho em equipe: escuta, orientação de equipe e capacidade de trabalhar bem com os outros
(4) Comunicação: habilidades sociais, amizade com propósito e capacidade de se comunicar claramente
Pense em como demonstrar essas habilidades na experiência que você inclui em seu currículo, em particular, sua experiência mais recente.
Conforme sua carreira se desenvolve, a maioria dos bares e restaurantes hoje em dia buscará continuar seu desenvolvimento com habilidades práticas como oratória, gestão de desempenho, comunicação, coaching e liderança.
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ALÉM DO CURRÍCULO
Um bom currículo é mais do que apenas escrevê-lo. Embora sua experiência profissional seja o elemento mais importante, suas qualificações e conhecimentos relevantes também podem contribuir para fazer você se destacar.
- Aqui estão alguns recursos para ajudá-lo a desenvolver sua carreira:
- Programas Abertos da Bacia Hidrográfica
- E-learning, podcasts e masterclasses da Diageo Bar Academy
- Dicas para construir um bom currículo em plataformas profissionais como LinkedIn
- Inspire-se na Assembleia Geral
- Assista a um episódio do TED Talks - aqui estão algumas sugestões: "Uma maneira simples de quebrar um mau hábito" de Judson Brewer, "Como fazer escolhas difíceis" de Ruth Chang e "O poder da paixão e perseverança" de Angela Lee Duckworth
- Leia todos os boletins informativos ou e-mails do setor que receber, comece a seguir pessoas de seu interesse nas redes sociais e, assim que encontrar algo que lhe interesse, cadastre-se imediatamente.
Principais vantagens:
- Certifique-se de que seu currículo seja claro e fácil de ler e comece com as informações mais importantes
- Demonstre as habilidades fundamentais da indústria por meio de detalhes sobre sua experiência
- Escreva uma carta que mostre sua paixão pelo papel e um pouco sobre sua personalidade
- Faça uso dos recursos de carreira disponíveis para você, seja online ou pessoalmente, para continuamente almejar mais alto e acelerar
- Procure novas oportunidades em todos os lugares que puder; continuando aprendendo o tempo todo